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事业单位法人年度报告书
( 2022 年度)
单 位 名 称 | 常德市西湖管理区第一中学 |
法定代表人 |
国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 | 单位名称 | 常德市西湖管理区第一中学 | ||
宗旨和 业务范围 | 宗旨:实施初、高中学历教育,促进基础教育发展。业务范围:初、高中学历教育。 | |||
住 所 | 常德市西湖管理区西湖镇 | |||
法定代表人 | 廖彬文 | |||
开办资金 | 1011(万元) | |||
经费来源 | 财政补助(财政补助(全额)) | |||
举办单位 | 常德市西湖管理区管理委员会 | |||
资产 损益 情况 | 净资产合计(所有者权益合计) | |||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |||
1144 | 1178 | |||
网上名称 | 无 | 从业人数 | 62 | |
对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 | 无 | |||
开 展 业 务 活 动 情 况 | 工作情况 1.守护平安,全面育人。 (1)抓安全管理工作。全年开展了消防、法制、防溺水等安全隐患排查16次,应急逃生演练2次,开学第一课2次,禁毒宣传教育、五四游园活动、高三成人礼、秋季田径运动会各1次,预防校园欺凌2次;开展了交通安全、网络安全、女生青春期教育、住校生寝室管理教育大会各2次,强化校园安全工作,全年没有发生重大安全事故。疫情防控从严从细,细化并严格落实疫情防控各种方案制度。 (2)抓德育队伍建设。学校建立健全了一整套班主任工作制度,每周星期一第三节课举办班主任理论与业务培训会,每月召开一次德育工作会议。学校推出班会公开课,建立了班主任德育备课制度。 (3)抓德育常规管理。狠抓养成教育,注重精细化管理,做到日检查、周小结、月评比,周有主题,月有中心,年有重点。通过“日清月结”进行量化管理,评选文明班级、文明寝室和文明学生。 2.常规强基,教研提质。 (1)优化常规管理。在备、教、批、辅、考等各个环节实施精细化管理,特别是要求教师对学生作业做到“有发必收,有收必改,有改必评”。 (2)加强教研教改。先后引进了长郡中学等网校资源,长期订阅“学科网”,能提供一批适应本校本区域的“同步课堂”、“名师课堂”和“专递课堂”等资源。 (3)注重特长培养。学校不断加强音体美等特长教学,取得了较好的成绩。开展了新进教师拜师结对活动,组织验收课、比武课共12节。 3.工会活动,凝聚人心。 (1)依法落实教职工福利待遇。按照国家法律法规和区纪委文件规定,本学期为188位在岗教职工发放了食堂就餐生活补贴145120元,落实了以工会经费开支的在职教职工七个节日、一个生日的物资发放。 (2)协会活动丰富多彩。组建教育代表队参加了2022年度西湖管理区迎国庆杯职工男子篮球赛,排球协会组织了校级6个年级组气排球比赛,篮球协会组织了教职工篮球竞技比赛竞技活动。 (3)关爱师生,传递温暖。认真做好教职工慰问工作。累计慰问17位困难教师,发放慰问金12200元;认真做好教职工慈善事业。教育基金会募得善款70万元,资助贫困学子33人,共计慰问金10万元。认真做好湖南省教育基金会2022年公益项目实施工作,申报1人,认真做好常德市教育基金会2022年第七届“乡村红烛奖”评奖工作,申报1人。 (4)积极筹备校庆工作。正式出台校庆筹备方案,明确了任务分工,综合组、后勤组、安保文艺组、联络组、宣传接待组工作按方案稳步推进。校史编撰已具雏形,正在进一步校勘修订。 (5)做好学校计划生育和妇联工作。认真整理计划生育、妇联工作台帐,推动了各项计生、妇联相关工作的落实,完成了各种检查,工作得到了上级计生、妇联部门的肯定。 7.硬件升级,未来可期。 持之以恒为发展,心无旁鹭抓落实。在区委区管委的大力支持下,本年度学校基础建设步伐加快,办学条件进一步改善。所有教室全部换装一体机,引进了“千兆进校园,百兆进班级”光纤网络,信息化建设全面提速;学生课桌椅全部实现标准化,初中部七年级、九年级课桌椅更换到位并对所有课桌椅进行编号管理;两栋二层办公楼及篮球场修缮一新。
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |||
绩 效 和 受奖惩及诉讼投诉情 况 | 2022年3月,区妇联授予西湖一中“三八红旗集体”,5月,被湖南文理学院授予“艺点亮美育浸润基地”; | |||
接受捐赠 资助及使用 情 况 | 无 | |||
事业单位 委托意见 | 兹委托登记管理机关公示我单位年度报告书。
法定代表人: 公章: 2023-03-03 | |||
举办单位意见(含保密审查意见) | 该年度报告书情况属实,并经保密审查,可以向社会公示 |
填表人: 何一家 联系电话:15973699258 报送日期:2023年03月22日