统一社会信用代码
12430700MB1B98548L
事业单位法人年度报告书
(2025年度)
单 位 名 称 | 常德市道路运输服务中心 |
法定代表人 |
国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 | 单位名称 | 常德市道路运输服务中心 | ||
宗旨和 业务范围 | 宗旨:为全市道路运输提供服务。业务范围:承担全市道路运输行业相关事务性工作。 | |||
住 所 | 常德市武陵区柳叶大道2999号 | |||
法定代表人 | 曹永良 | |||
开办资金 | 102.56(万元) | |||
经费来源 | 财政补助 | |||
举办单位 | 常德市交通运输局 | |||
资产 损益 情况 | 净资产合计(所有者权益合计) | |||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |||
13.63 | 105.19 | |||
网上名称 | 无 | 从业人数 | 65 | |
对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 | 无 | |||
开 展 业 务 活 动 情 况 | 一、2025年主要工作完成情况:(一)抓重点、保稳定,安全生产平稳有序。2025年,全市道路运输行业安全生产形势总体平稳,事故总数与死亡人数同比分别下降13.33%和4.44%。大部分县(市)区安全生产工作推进有序,其中,柳叶湖区、安乡、临澧、西湖管理区、西洞庭管理区全年未发生亡人事故,安乡已连续三年未发生一起亡人事故,安全生产成效显著。一是安全基础有效夯实。压实企业主体责任,完成市本级32家道路运输企业标准化符合性检查。二是风险管控精准有力。聚焦“三客一危”车辆,严格执行节假日重大危险源提级管控,落实217条提级管控信息。三是隐患治理高效闭环。出台隐患处理处置制度,实现分类管理与部门协同;年内累计查找并整改内部隐患136个,配合省市级督查整改隐患111处,均实现有效闭环。四是人员素质显著提升。成功组织多轮安全培训,培训人员330余名;组织“两类人员”安全考核,强化关键岗位安全能力。五是应急保障能力提升。周密部署关键节点安全防范,科学储备应急运力260台,保障突发事件快速响应、高效处置。(二)抓实事、惠民生,服务保障优化升级。一是重大运输保障全战全胜。圆满完成春运、“三考”等关键节点运输任务,实现“零事故、零滞留、零重大投诉”;“我的韶山行”红色研学运输保障成果卓越,作为先进经验全省推广。二是政务服务持续优化。高效办结业务2.2万余件,实现受理率、按期办结率“双百”目标;“跨省通办”“一网通办”深化应用,“主动办”模式创新实施。三是民生实事落地见效。全市农客车辆、出租汽车、新能源公交车补贴发放及时到位;建强服务阵地,指导澧县成功探索提升出租车与网约车服务水平的新路径,其出租车综合服务中心成功入选2025年全国可复制推广的司机驿站项目;推行“全天候受理”牌证服务,旅游包车备案总量达16102块;危货考试新规高标准落地,首考通过率达74%;创新实施驾培“延时服务”“预审前置”,高效组考73场,服务考生超千人次;信访回复提质增效,信访热线回复满意率超99.9%,行业投诉量显著下降,客运、巡游行业投诉量同比分别减少13.8%、17.2%。四是营商环境优化加速。优化涉企检查,服务流程持续规范;全行业座谈破局,深剖47项痛点,精准传递企业诉求,为政策制定提供有力支撑。(三)抓监管、提效能,降本增效成果显著。一是智慧监管“提效能”。圆满完成全市道路运输领域智能监控设备升级工作,各分中心、鼎城、汉寿、西湖管理区推进进度始终靠前;“三客一危”动态监管成绩稳居全省第一方阵,违规报警总数同比下降14.86%;危货监管精准到位,危货安监系统及电子运单全省考核排名稳居前两名,安全监管效能持续提升;数据复核纠错机制高效运行,成功撤销错误通报900余条,科技兴安成效显著。二是精细管理“控成本”。鼓励巡游车企集约经营,累计为企业降本超50万元;公交线网“瘦身健体”与动态响应机制并重,多元化经营实现发展空间拓展;高效推进国三及以下老旧营运货车提前淘汰工作,加大老旧货车报废补贴政策宣传,完成2000余辆货车的申报工作,累计发放补贴1.6亿元,车辆结构持续优化,其中鼎城、汉寿、安乡、西洞庭管理区该项工作推进有序,措施落地扎实。三是信用联动“强监管”。高效完成2024年度道路运输企业及客运站场质量信誉考核,深化道路运输行业信用体系建设,分级分类监管,强化结果运用,提升监管效能;深化部门联动,通过信息跟踪督办、专项巡查整治及联动执法闭环,全年精准推送交办单55条,依法移送违法违规行为线索14条,全面提升行业治理效能。四是驾培维修“优管理”。驾培备案全省领先,强化事中事后监管。扎实开展清理超期教练车、超龄教练员工作,柳叶湖、经开区、汉寿、澧县、津市、石门及西湖管理区清理工作保持动态清零,有力规范行业运营秩序;维修监管创新升级,依托“城市大脑”平台实现备案数据共享,强化源头管控;推行维修电子档案全覆盖,实现上传率、对接率“双百”目标,经开区分中心、鼎城、津市、安乡工作推进有力,始终保持在全市前列。(四)抓短板,谋发展,转型升级步伐加快。一是运输服务提质扩容。指导各区县大力推进农客老旧车辆更新换代,优化农村客运班线网络,鼎城区表现尤为突出;定制客运快速发展,备案班线30条,全年发送旅客32.8万人次,同比增长45.6%。组织指导骨干企业与平台达成战略合作,加快定制平台建设,指导澧县探索站点巴士服务新模式;巡网融合破局成势,创造直接经济效益245万元。二是绿色转型进程加快。巡游车更新车辆电动化替代率达98.2%,新能源公交车换电模式稳步推进,绿色运输阵营持续壮大;尾气治理闭环体系覆盖19家M站,减排效果显著。三是新业态监管创新突破。网约车订单数据直传打通监管“脉络”,治理模式创新推行“一车一码”,“四位一体”考核体系初步建成,合规率强势跃居全省第四。四是规上企业精准培育。出台专项培育方案,建立“一对一”包联机制培育规上企业,推动市场主体发展壮大。(五)抓作风,强党建,队伍建设凝心聚力。一是党建引领强根基。严格执行“第一议题”,构建三级学习体系,深入贯彻中央八项规定精神学习教育,实现党员学习全覆盖;精准选派驻村队伍,以交通先行破局,推动党建与乡村振兴深度融合。二是廉政建设常态化。压实“一岗双责”,发挥“头雁效应”,党委书记、党支部书记带头讲授纪律专题党课7次;紧盯“四风”问题,紧抓元旦、春节等重要节点,定期发布纪律督查通报,长效机制全面建立。三是能力素养再提升。深学笃行习近平法治思想,送法进站场、进社区、进企业,全员参与学法考试,掀起遵法守法新热潮;率先完成“两客”新标与“农客”新规的宣贯培训;创新开展月度业务培训,力促队伍素质与服务水平双提升。四是行业同心共奋进。深化货运、网约车行业党建与工会建设,评选表彰13名流动党支部优秀共产党员,新增货运行业工会会员517人,开展关心关爱活动;维修协会分部建设推进,分区管理共商决策,凝聚发展合力。不存在开办企业情况。
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |||
绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 | 无 | |||
接受捐赠 资助及使用 情 况 | 无 | |||
填表人: 王芳联系电话:15873615918 报送日期:2026年03月25日

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