为落实省市有关脱贫攻坚精神，常德市委编委办立足机构编制部门实际，围绕脱贫攻坚大局，及时跟进、主动作为，优化机构设置、科学配置编制，有力助推了常德市脱贫攻坚工作。

　　一是规范机构设置，完善扶贫体制。按照精简、统一、效能的原则，研究提出了扶贫开发机构规范设置的具体意见，将鼎城区、澧县等7个区县（市）扶贫、移民开发机构统一更名为扶贫移民开发局，明确各区县（市）有扶贫人口的乡镇在经济发展办公室加挂脱贫攻坚办公室牌子。

　　二是强化督导职能，配齐专门力量。为贯彻落实上级有关加强扶贫开发专项督查和队伍建设的要求，按程序批准市扶贫开发办（移民开发局）增设督查科,为桃源、石门县扶贫开发办分别增加扶贫督查专员（副科级）职数2名，为津市、澧县、安乡、临澧县扶贫移民开发局分别增加扶贫督查专员（副科级）职数1名。

　　三是盘活编制资源，配强扶贫队伍。通过内部调剂、跨单位划转等方式，配强各级扶贫工作队伍，保障扶贫工作急需。近三年来，累计为市扶贫办增加全额拨款事业编制6名、副处级领导职数1名。（市委编委办 李世明供稿）