随着机构编制工作法制化的不断深入，津市市委编办强化机构编制工作纪律，加强保密教育和硬件投入，落实保密措施，不断规范保密工作。

一是强化组织保障。成立保密工作领导小组，落实层级管理责任制，形成主任负总责、副主任亲自抓、经办人具体落实的工作格局。配备保密计算机、打印机、保密柜等专用硬件设施，日常工作中坚决做到“三规范”，涉密文件处置规范、涉密人员管理规范、涉密设备使用规范。

二是深化学习教育。积极组织干部学习《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中国共产党机构编制工作条例》等法律法规，深化全体人员对机构编制工作涉密性的认识，进一步明确机构编制保密管理工作范围和程序，切实增强干部保密常识和遵守保密法规制度的自觉性。

三是完善规章制度。制定了《保密工作管理办法》、《网络安全管理制度》等一系列保密工作规章制度，对涉密文件的传阅传输、计算机和涉密载体管理等予以明确，采取有力措施做好涉密网络、计算机及涉密介质的安全管理和存放工作，确保涉密载体信息安全。

四是加强日常管理。认真执行涉密文件的收发登记、传递、归档、销毁等制度，加强传阅文件的定期催办、督办，阅后及时送交相关部门。信息发布坚持“先审查、后公开”原则，严格按照规定落实审查审批手续，做到“涉密信息不上网、上网信息不涉密”，确保机构编制管理工作的安全保密性。