为进一步强化机构编制工作信息公开力度，推动信息宣传规范化、制度化发展。常德市委编委办不断创新思路，以“四个强化”谋划全年信息宣传工作。

        一是强化组织，健全体系。健全了“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、干部全员参与”的工作体系。办领导班子坚持每月查看并公开信息宣传报送情况，定期召开专题会议明确信息宣传要点并强化工作督导，强化干部做好信息宣传工作的责任感，营造“人人参与撰写信息工作”的良好氛围。

        二是强化考核,完善机制。将全年工作信息任务细化分解到每个科室、每名干部。实行信息报送量化考核制度，一月一统计，半年一考评，年终一总结，兑现奖惩，充分调动广大干部撰写信息的积极性。

        三是强化调研，提升服务。鼓励干部通过深入基层调研、请进来、走出去等多种形式，及时掌握一手资料，及时围绕领导关注、群众关心的重要问题及年初工作部署，精选课题，综合提炼出有情况、有问题、有分析、有对策建议，及时为市委市政府决策提供服务。

        四是强化宣传，树立形象。积极通过各类媒体，多形式、多渠道及时发布相关信息，积极回应媒体和社会关注的问题，全方位、多角度、多层次的宣传，及时推介常德机构编制工作，树立编办良好形象。