2023年以来,常德市石门县委编办根据工作实际,深入推进部分事业单位和应急管理综合行政执法大队“三定”规定制定实施,推动机构、职能、权限、程序、责任法定化,有力强化了机构编制刚性约束,提升了机构编制管理的效力和水平。一、高站位强化组织领导,抓好调研指导协调。把抓好“三定”规定制定实施作为推进机构编制...
为进一步提升教育编制使用效益,津市市委编办聚焦中小学教职工编制紧缺难题,扎实开展中小学教职工编制管理专项调研工作,深挖问题根源、探索解决方法、强化监管指导,强化教职工队伍建设、规范编制管理,助推教育事业健康长远发展。一、精心部署,剖析编制管理难题根源结合各学校普遍反映的编制不足、人员调配乏力等问...
近年来,石门县委编办以明晰发展定位、厘清职能职责、畅通运行机制、提升服务效能为重点,创新优化石门高新区管理体制机制,为建设“五好园区”、打造县域经济高质量发展的重要增长极注入强劲动能。一、明晰发展定位,推动转型升级。围绕县委、县政府提出的“强园区、强城镇、强民生、强生态、推进乡村振兴”的“四强一...
为推动新时代“双拥”工作高质量发展,汉寿县委编办聚焦部门职能,优化管理体系建设,统筹使用编制资源,为退役军人服务工作提供机构编制保障。一、健全管理体系,编织服务“保障网”一是构建县镇(街)村三级退役军人服务保障体系。为协助做好退役军人关系转接、优抚帮扶、权益保障等服务工作,成立退役军人服务中心;...
近年来,安乡县委编办坚持“三举措”,通过调整编制、调优配备、调活队伍不断调整县乡学校教育资源,着力解决县乡教师编制资源不均衡的难题。一是因地制宜调整编制,保障新建学校运转。为应对乡镇学生不断涌入县城,乡镇义务教育阶段学校老师与学生比例失调的现状,从学校实际和需求出发,在全县中小学教职工编制极为紧...
近年来,安乡县委编办聚焦服务大局,充分盘活机构编制资源,资源配置不均衡等问题,统筹谋划机构编制工作,立足“管住、盘活、用好”的目标,不断增强机构编制工作效能,进一步加强党对机构编制工作的集中统一领导,规范全县行政事业单位机构编制管理。一是抓重点,主要解决“不均衡”问题。为解决有编不用和无编可用的...
近年来,为进一步清理“僵尸单位”,规范事业单位法人注销流程。常德市石门县委编办采取破认知、分措施、强服务等手段有效打通注销登记工作瓶颈。一、打破认知藩篱。利用“两带头五整治”纠风防腐专项行动以及干部作风整顿年契机,以思想破冰促进行动突围。办主要负责人带头领学党的创新理论和习近平总书记关于机构编制...
近年来,常德市石门县委编办坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以维护人民群众根本利益为导向,积极探索推行“五个一”工作法,认真做好机构编制信访举报受理办理工作,为畅通监督渠道,维护社会稳定,推动机构编制工作高质量发展提供了有力保障。一、学好一部《规则》强基础。以《机构编制信访举报受理办...
为进一步强化机构编制刚性约束,汉寿县委编办强化政策学习、强化问题整改、强化日常监管,推动机构编制监督检查工作提质增效,切实维护机构编制纪律的严肃性、权威性。一、强化政策学习一是领导带动学。将学习贯彻《中国共产党机构编制工作条例》(以下简称《规则》)《机构编制监督检查工作办法》(以下简称《办法》)...
近年来,鼎城区委编办为根据地区文化旅游产业发展需要和机构编制配备相适应的时代要求,通过科学调整优化文旅系统机构设置、配强人才队伍和理顺职能体系等举措,为打造地方文化品牌提供了强有力的机构编制保障。突出重点,调整职能,着力优化机构设置水平。贯彻落实党的文化旅游工作方针政策和党政机构改革方案,整合文...